HR Adviseur
Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau
- Minimaal 5 jaar werkervaring in het HR-vakgebied
- Ervaring op het gebied van duurzame inzetbaarheid en/of opleiding en ontwikkeling van medewerkers
- Ervaring of interesse om te werken voor (vruchtgroente) telers en affiniteit met AGF.
- In het bezit van een rijbewijs
- Pragmatisch, zelfstandig en oplossingsgericht
Wat krijg je?
- Vanaf €3.500 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 24 tot 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband)
- Ruime ontwikkelingsmogelijkheden
- Collectieve bedrijfspensioenregeling
Wat doe je?
- 30% Telers adviseren
- 30% Sollicitatie-, functionerings- en beoordelingsgesprekken voeren
- 20% Advertenties maken en uitzetten
- 20% Administratieve werkzaamheden
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Jessica Dedrog - van den Hoek
HR Adviseur
Vacature
Als HR Adviseur bij Growers United ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van de Telers binnen onze coöperatie op het gebied van HR-zaken. Jouw standplaats is onze hoofdlocatie Maasdijk en je werkt daarnaast vanaf de teeltlocaties. Hier ben je het eerste aanspreekpunt op HR-gebied voor de Ondernemer, het Management en de medewerkers.
Samen met de Ondernemer of Manager bereid je functionerings- en beoordelingsgesprekken voor en voert deze samen. Daarnaast houd je je bezig met talentontwikkeling en geef je opleidings- en trainingsadviezen aan medewerkers van Telers. Ook begeleid je het gehele werving- en selectieproces, waarbij je intakes met Managers doet en advertenties uitzet via socialemediacampagnes of andere kanalen. Je verzorgt de verzuimbegeleiding voor langdurig zieke werknemers van de Telers. Tot slot ben je verantwoordelijk voor het verwerken van in- en uitdiensttredingen en je zorgt dat alles juridisch goed wordt vastgelegd.
Je bent onderdeel van het HR team, samen met twee andere HR Adviseurs en een Administratief HR-medewerker. Jullie verdelen binnen het team de verantwoordelijkheden, waarbij voor deze functie de nadruk ligt op het adviseren van de Telers. Je rapporteert aan de HR Manager.
Als je het leuk vindt om nauw samen te werken met de ondernemers op de teeltlocaties en om hun behoeften in kaart te brengen, en je het uitdagend vindt om de schakel tussen de medewerkers en de Telers te zijn, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke werkdag ondersteun je een Teler met de beste oplossing voor een probleem binnen de organisatie, zoals verzuim. Daarnaast help je een medewerker bij het schetsen van een toekomstperspectief binnen de organisatie.
Op een minder leuke dag heb je samen met een Teler een gesprek met een medewerker die niet goed functioneert. Dat gesprek is niet prettig, maar moet wel worden gevoerd.
- 08:00
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Weekplanning maken
- Advertentie maken en uitzetten
- Sollicitanten beoordelen
- Kandidaten bellen
- Administratie bijwerken
-
- Lunch
- Reistijd naar teeltlocatie
- Teler adviseren
- Beoordelingsgesprek met medewerker
- Beoordelingsgesprek voorbereiden
- HR-overleg
- Mails lezen en beantwoorden
- Bellen met Teler
-
- Lunch
- Administratie bijwerken
- Sollicitatiegesprek voeren
- Mails lezen en beantwoorden
- Performance cyclus inplannen met Manager
- Sollicitanten beoordelen
- Kandidaten bellen
-
- Lunch
- Reistijd naar teeltlocatie
- Functioneringsgesprek met medewerker
- Teler adviseren
- Advertentie maken en uitzetten
- Beoordelingsgesprek met medewerker
- Ziekteverzuim Teler in kaart brengen
-
- Lunch
- Een-op-een met leidinggevende
- Administratie bijwerken
- Mails lezen en beantwoorden
- Bellen met Teler
- Performance cyclus inplannen met Manager
- Planning maken
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Growers United zorgt samen met jou dat je kunt groeien binnen de organisatie. Op de plek waar jij het beste tot je recht komt. Wil je een opleiding volgen of een nieuwe stap in je carrière maken? Dan kijk je samen met jouw leidinggevende naar jouw persoonlijke groeipad.
Werken bij Growers United
Growers United is een coöperatie van familiebedrijven met jarenlange ervaring. Hier wordt elke dag hard gewerkt aan gezonde groenten van hoge kwaliteit. Eerlijk en transparant. 'Good food in good hands' is waar ze voor staan. Elke dag telen, verkopen en verpakken betrokken werknemers het volledige assortiment vruchtgroenten, met als doel om op een open en transparante manier het beste eten voor iedereen bereikbaar te maken.
De telers zijn niet alleen trots op hun bedrijf, maar ook op de resultaten van de coöperatie. In 2020 heeft Growers United de Tuinbouwondernemersprijs gewonnen; dit is een sprekend voorbeeld van dat je samen meer bereikt.
- Maasdijk / de Lier / Zwaagdijk
- Leveringen in heel Europa
- 25% / 75%
- Gem. leeftijd 40 jaar
- 150 werknemers
Collega's
Interessante baan?
