Junior Consultant Glastuinbouw
Growers United Maasdijk
Wat is vereist?
- Hbo werk- en denkniveau
- 0 - 3 jaar ervaring in de Agri-business
- Je hebt eerder kennisgemaakt met verschillende bedrijfsprocessen op een teeltbedrijf én in een wat grotere organisatie
- Kennis van commerciële en bedrijfsprocessen
- Sterke communicatieve vaardigheden en cijfermatig inzicht
- Je weet de juiste collega’s en personen bij elkaar te brengen om verandering in gang te zetten
- Klant-, actie- en resultaatgericht
- Stressbestendig en goed kunnen samenwerken
Wat krijg je?
- €3.000 - €3.500 bruto p/m (afhankelijk van kennis en ervaring)
- 40-urige werkweek
- 26 vakantiedagen (op basis van fulltime)
- Ruime ontwikkelingsmogelijkheden
- Collectieve bedrijfspensioenregeling
Wat doe je?
- 20% Overleg met stakeholders
- 10% Ad-hoczaken behandelen
- 30% Projecten uitvoeren/begeleiden
- 10% Rapportages opstellen
- 20% Relatiebeheer leden onderhouden
- 10% Bedrijfsontwikkelingen volgen
Deze vacature is gemaakt op basis van gesprekken met medewerkers in de functie. Zo krijg jij een realistisch beeld van de baan.
Stel direct een vraag
Jessica Dedrog - van den Hoek
HR Adviseur
Vacature
Als Junior Consultant Glastuinbouw bij Growers United lever je een belangrijke bijdrage aan de toekomstbestendigheid van onze leden. Denk hierbij aan thema’s als, duurzaamheid, arbeid, interne regelingen, finance, contractmanagement en kennisontwikkeling op deze thema’s. Ook het vergroten van de betrokkenheid van de leden bij de coöperatie is onderdeel van je werk.
Je werkt met specialisten op gebied van data, finance, HR, voedselveiligheid en kwaliteit. Verder is het stakeholderveld breed en schakel je vlot met afdelingen zoals commercie, het verpakkingsbedrijf, inkoop, supply chain en compliance. Concreet houd je je bezig met administratieve taken, zoals bestandsbeheer, contractenmanagement en de ondersteuning van het beheerssysteem van artikelen. In organisatorische zin plan en organiseer je meetings en zorg je voor de vastlegging en uitwerking van de uitkomsten hiervan. Ook help je mee om thema- en kennissessies over actuele thema’s, zoals innovatie, robotisering en duurzaamheid te organiseren.
Verder word je uitgedaagd om voorstellen en notities uit te werken op gebied van kosten- en opbrengstenverdelingen, allocatie van de teelt van onze rassen over het beschikbare areaal en arbeid- en organisatievraagstukken. Daarnaast optimaliseer je samen met jouw manager voortdurende de interne organisatie en onderlinge samenwerking ten behoeve van de support van onze telers.
Je spreekt de taal van de teler en sluit daarbij goed aan op de behoeften van de leden en vertaald deze naar acties in de coöperatie. Omdat onze leden voor inhoudelijke vragen ook bij jou terecht kunnen, is het van belang dat je enige kennis hebt van de sector of gemotiveerd bent om de nodige kennis in korte tijd op te doen.
Als je het leuk vindt om operationeel en tactisch te denken en te handelen en je het niet erg vindt om je met verschillende werkzaamheden tegelijkertijd bezig te houden, dan is dit een baan voor jou.
Werkweek
Op een leuke dag breng je collega's bij elkaar en weet je voldoende input los te krijgen voor een geslaagde themasessie met onze leden.
Op een minder leuke dag komen er heel veel ad-hoczaken voorbij, waardoor je prioriteiten moet stellen en je moet improviseren om alles voor elkaar te krijgen.
- 09:00
- 10:00
- 11:00
- 12:00
- 13:00
- 14:00
- 15:00
- 16:00
- 17:00
- 18:00
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Projecten uitvoeren/begeleiden
- Relatiebeheer leden onderhouden
- Rapportages opstellen
- Bedrijfsontwikkelingen volgen
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Overleg met stakeholders
- Ad-hoczaken behandelen
- Rapportages opstellen
- Intern overleg
- Projecten uitvoeren/begeleiden
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Projecten uitvoeren/begeleiden
- Rapportages opstellen
- Netwerken
- Overleg met stakeholders
- Bedrijfsontwikkelingen volgen
-
- Lunch
- Mails lezen en beantwoorden
- Overleg met stakeholders
- Ad-hoczaken behandelen
- Rapportages analyseren
- Intern overleg
- Netwerken
-
- Lunch
- Overleg met stakeholders
- Mails lezen en beantwoorden
- Projecten uitvoeren/begeleiden
- Rapportages opstellen
- Relatiebeheer leden onderhouden
Voorbeeld uit de praktijk
Groeipad
Growers United zorgt samen met jou dat je kunt groeien binnen de organisatie. Op de plek waar jij het beste tot je recht komt. Wil je een opleiding volgen of een nieuwe stap in je carrière maken? Dan kijk je samen met jouw leidinggevende naar jouw persoonlijke groeipad.
Werken bij Growers United
Growers United is een coöperatie van familiebedrijven met jarenlange ervaring. Hier wordt elke dag hard gewerkt aan gezonde groenten van hoge kwaliteit. Eerlijk en transparant. 'Good food in good hands' is waar ze voor staan. Elke dag telen, verkopen en verpakken betrokken werknemers het volledige assortiment vruchtgroenten, met als doel om op een open en transparante manier het beste eten voor iedereen bereikbaar te maken.
De telers zijn niet alleen trots op hun bedrijf, maar ook op de resultaten van de coöperatie. In 2020 heeft Growers United de Tuinbouwondernemersprijs gewonnen; dit is een sprekend voorbeeld van dat je samen meer bereikt.
- Maasdijk / de Lier / Zwaagdijk
- Leveringen in heel Europa
- 25% / 75%
- Gem. leeftijd 40 jaar
- 200 werknemers
- 26 vakantiedagen (op basis van een fulltime dienstverband)